(Apartadó: Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid, ) Palacios, Marco Tulio
La planificación de Recursos Humanos es el proceso de análisis de las
necesidades de personal en una organización y el desarrollo de un proceso
que satisfaga esas necesidades. Debido a que una excelente gestión de
Talento Humano, se basa en la visión futurista de los administradores y su
capacidad de manejar los avances tecnológicos y técnicos que han activado
una avalancha de cambios, que ha llevado a comprobar que la gran ventaja
competitiva de las organizaciones se deriva de las personas que laboran en
ellas.
